Walk In Interview 11 Februari 2015 Bank CIMB Niaga Jakarta

Walk In Interview 11 Februari 2015 Bank CIMB Niaga Jakarta

Bank CIMB Niaga berdiri pada tanggal 26 September 1955 dengan nama Bank Niaga. Pada dekade awal berdirinya, fokus utama adalah pada membangun nilai-nilai inti dan profesionalisme di bidang perbankan. Sebagai hasilnya, Bank Niaga dikenal luas sebagai penyedia produk dan layanan berkualitas yang terpercaya. Di tahun 1987, Bank Niaga membedakan dirinya dari para pesaingnya di pasar domestic dengan menjadi Bank yang pertama menawarkan nasabahnya layanan perbankan melalui mesin ATM di Indonesia. Pencapaian ini dikenal luas sebagai masuknya Indonesia ke dunia perbankan modern. Kepemimpinan Bank dalam penerapan teknologi terkini semakin dikenal di tahun 1991 dengan menjadi yang pertama memberikan nasabahnya layanan perbankan online. 
Bergabungnya LippoBank ke dalam Bank CIMB Niaga merupakan sebuah lompatan besar di sektor perbankan Asia Tenggara. Bank CIMB Niaga kini menawarkan nasabahnya layanan perbankan yang komprehensif di Indonesia dengan menggabungkan kekuatan di bidang perbankan ritel, UKM dan korporat dan juga layanan transaksi pembayaran. Penggabungan ini menjadikan Bank CIMB Niaga menjadi bank terbesar ke-5 dari sisi aset, pendanaan, kredit dan luasnya jaringan cabang. Dengan komitmennya pada integritas, ketekunan untuk menempatkan perhatian utama kepada nasabah dan semangat untuk terus unggul, Bank CIMB Niaga akan terus memanfaatkan seluruh daya yang dimilikinya untuk menciptakan sinergi dari penggabungan ini. Keseluruhannya merupakan nilai-nilai inti Bank CIMB Niaga dan merupakan kewajiban yang harus dipenuhi bagi masa depan yang sangat menjanjikan

CIMB Niaga mengundang anda untuk mengembangkan karir di bidang perbankan. Kami mengadakan Walk in Interview dengan posisi sebagai berikut :

DIGITAL BANKING MANAGER (DBM) – PENEMPATAN JAKARTA, TANGERANG, SOLO DAN BALI
Tanggung Jawab :
Digital Banking Manager berperan dalam memajukan Digital Lounge dengan standar layanan yang cepat dan terbaik. Meningkatkan portofolio melalui penjualan yang berkualitas dan menetapkan tolak ukur kepuasan nasabah dengan membina hubungan yang baik serta menjadi yang terdepan dalam inovasi perbankan.
Kualifikasi :
1.  Minimal pendidikan D3 semua jurusan dengan IPK 2,75
2.  Memiliki pengalaman:
3.  DBM : minimal 1 tahun di industri retail banking atau retail lainnya, atau fresh graduate yang memiliki tanggung jawab terhadap tugas.
4.  Memiliki orientasi terhadap taget dan memiliki pengetahuan service dunia perbankan.
5.  Memiliki integritas.
6.  Berpenampilan menarik & energik.


FUNDING SALES OFFICER (FSO)
Tanggung Jawab :
Bertanggung jawab untuk memastikan pencapaian target penjualan produk funding, bancassurance dan cross selling bank, serta membina hubungan baik dengan nasabah existing dan mampu mengakuisisi nasabah baru.
Kualifikasi :
1.  Minimal pendidikan D3 semua jurusan dengan IPK 2,75
2.  Memiliki pengalaman:
3.  FSO : pengalaman banking industry minimal 1 tahun.
4.  Memiliki orientasi terhadap taget dan memiliki pengetahuan service dunia perbankan.
5.  Memiliki integritas.
6.  Berpenampilan menarik & energik.

FUNDING SALES MANAGER (FSM)
Tanggung Jawab :
Bertanggung jawab untuk memperbesar market share dan portfolio cabang dengan merancang dan mengembangkan strategi bisnis guna mencapai target penjualan produk funding, bancassurance dan cross selling bank secara individu maupun tim, membina hubungan baik dengan nasabah existing dan menjaring nasabah baru, serta memberikan pengarahan, motivasi dan pengawasan terhadap karyawan.
Kualifikasi :
1.  Minimal pendidikan D3 semua jurusan dengan IPK 2,75
2.  Memiliki pengalaman:
3.  FSM : pengalaman banking industry minimal 4 tahun.
4.  Memiliki orientasi terhadap taget dan memiliki pengetahuan service dunia perbankan.
5.  Memiliki integritas.
6.  Berpenampilan menarik & energik.

CIMB PREFERRED RELATIONSHIP MANAGER (CP RM)
Tanggung Jawab :
Meningkatkan dan memenuhi pencapaian target pertumbuhan dana dan fee base income serta bertanggung jawab terhadap pelayanan terbaik kepada nasabah individu high network di CIMB Niaga.
Kualifikasi :
1.  Minimal pendidikan D3 semua jurusan dengan IPK 2,75
2.  Memiliki pengalaman:
3.  CP RM : pengalaman  banking industry minimal 2 tahun.
4.  Memiliki orientasi terhadap taget dan memiliki pengetahuan service dunia perbankan.
5.  Memiliki integritas.
6.  Berpenampilan menarik & energik.

CIMB PREFERRED TEAM LEADER (CP TL)
Tanggung Jawab :
Memastikan bahwa action plan team berjalan dengan baik, dapat mencapai target yang diterapkan, mengarahkan dan mengawasi sales activities dan productivity serta dapat menciptakan strategi penjualan jangka pendek dan jangka panjang dan bertanggung jawab terhadap pelayanan terbaik kepada nasabah individu high prime di CIMB Niaga.
Kualifikasi :
1.  Minimal pendidikan D3 semua jurusan dengan IPK 2,75
2.  Memiliki pengalaman:
3.  CP TL : pengalaman banking industry minimal 5 tahun.
4.  Memiliki orientasi terhadap taget dan memiliki pengetahuan service dunia perbankan.
5.  Memiliki integritas.
6.  Berpenampilan menarik & energik.

RM SME RETAIL (RM SME)
Tanggung Jawab :
Bertanggung jawab untuk mencari nasabah Lending SME retail sesuai dengan target yang ditetapkan, melakukan semua aktifitas yang berhubungan dengan proses lending, mulai dari menyiapkan laporan kunjungan, mendapatkan persetujuan pinjaman, merespon hal yang dikemukakan oleh bagian credit reviewer dan menyiapkan semua dokumen yang berkaitan dengan penandatanganan kredit.
Kualifikasi :
1.  Minimal pendidikan D3 semua jurusan dengan IPK 2,75
2.  Memiliki pengalaman:
3.  RM SME : pengalaman  banking industry minimal 2 tahun.
4.  Memiliki orientasi terhadap taget dan memiliki pengetahuan service dunia perbankan.
5.  Memiliki integritas.
6.  Berpenampilan menarik & energik.

Cantumkan Kode Posisi di bagian atas sebelah kanan amplop. Lampirkan CV, Fc KTP, Fc NPWP, Fc Ijazah, Fc Transkrip Nilai & Foto terbaru saat WALK IN INTERVIEW :
Rabu, 11 Februari 2015
08.30 – 15.00 WIB
CIMB NIAGA ICON PONDOK INDAH
JL. METRO PONDOK INDAH SEKTOR 3
PONDOK INDAH OFFICE PARK No. GF 101 & 102
SOUTH JAKARTA

Notes: Hanya 200 CV yang akan di interview.




Terima kasih telah berkunjung di Lowongan , Lowongan Kerja , Loker Terbaru , info karir BUMN , maupun Swasta jenjang Karir SMP, SMA, SMK, D1, D2, D3, D4, dan S1 Semoga info Karir ini membantu Anda mendapat pekerjaan. Semua isi dari pemasang iklan diluar tanggung jawab kami. Berhati-hatilah dengan informasi lowongan palsu, Info karir ini berkategory:

Bank, Jakarta, Jakarta Selatan, Lainnya dengan judul Walk In Interview 11 Februari 2015 Bank CIMB Niaga Jakarta. Jika kamu suka, jangan lupa like dan bagikan keteman-temanmu melalui media sosial dibawah Judul diatas ya... By : Karir SMA/K
0 Komentar untuk "Walk In Interview 11 Februari 2015 Bank CIMB Niaga Jakarta"

Back To Top